Enfoque en el cliente

Mejoramos continuamente nuestros productos y procesos escuchando la "voz de nuestros clientes". Estamos dedicados a brindar tanto a nuestros clientes como a los propietarios de marcas productos y servicios que superen sus necesidades actuales y futuras.

Participación de Nuestros Empleados

La participación de todos los empleados en un enfoque de equipo para la prevención y la solución de problemas es esencial para el éxito de Selig. Los equipos se integran en todas las áreas funcionales y los niveles de la organización. La participación activa de los empleados y las habilidades emprendedoras de resolución de problemas son ingredientes clave para la fabricación según el método justo a tiempo (JIT) y la mejora continua del proceso. Debemos estar orgullosos de nuestros esfuerzos de rendición de cuentas claras, comentarios constructivos, comunicación efectiva, refuerzo positivo y eliminación de todas las barreras que impiden alcanzar la mejor calidad.

Educación y formación

Se lleva a cabo una capacitación y entrenamiento adecuados relacionados con el trabajo, todo esto para garantizar que los empleados tengan el conocimiento y las habilidades necesarias para realizar cada trabajo de manera segura y correcta desde la primera vez. Se capacitará a los empleados en el concepto de variación y el uso de métodos estadísticos para controlar y mejorar la calidad de los productos y procesos.

Centrados en la Seguridad

La política de Selig es brindar y mantener condiciones de trabajo seguras, y seguir prácticas operativas que salvaguarden a los empleados, nuestros productos, los clientes y el público en general. Consideramos que ningún aspecto de nuestras operaciones es de mayor importancia que la salud y el bienestar de los empleados.

Participación de proveedores

Los proveedores de Selig forman parte del equipo de calidad. La selección de proveedores se basa en su capacidad probada para suministrar continuamente a Selig productos y servicios de alta calidad a precios competitivos.